Предупреждение коррупции в организациях (54 ч)

Описание образовательной программы

Цель курса:

Целью повышения квалификации является получение и (или) совершенствование компетенций, необходимых в сфере профилактики коррупционных и иных правонарушений в организациях на основе нормативных правовых актов Российской Федерации в области противодействия коррупции, методологических

и методических подходов в области противодействия коррупции, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации. Способность и готовность к осознанию значимости своей профессиональной деятельности, добросовестному исполнению профессиональных обязанностей, соблюдению принципов этики, морали и нравственности, проявлению нетерпимости к коррупционному поведению, уважительному отношению к праву и закону

Для кого предназначен курс:

 Лица, ответственные за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в организациях

Краткая программа курса:

1. Коррупция как угроза национальной безопасности Российской Федерации
2. Международные и европейские стандарты государственного управления в области противодействия коррупции
3. Общая характеристика системы противодействия коррупции в Российской Федерации
4. Институциональный статус подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
5. Возможные подходы к проведению оценки коррупционных рисков
6. Антикоррупционная политика организации
7. Положение о предотвращении и урегулировании конфликта интересов
8. Кодекс этики и служебного поведения работников организации
9. Положения о подарках и знаках делового гостеприимства, а также об участии в благотворительной и политической деятельности
10. Каналы получения информации и защита заявителей, сообщивших о фактах коррупции
11. Возможные подходы к информированию и консультированию в рамках профилактики коррупции
12. Иные меры по предупреждению коррупции в организациях
13. Планирование деятельности в области противодействия коррупции
14. Подготовка локальных нормативных правовых и иных актов в области противодействия коррупции
15. Меры по предупреждению коррупции и трудовое законодательство Российской Федерации
16. Меры по предупреждению коррупции и законодательство Российской Федерации о персональных данных
17. Антикоррупционные коллегиальные органы в организации
18. Участие в коллективных инициативах
19. Стандартизация и сертификация в рамках предупреждения коррупции
20. Ответственность за коррупционные правонарушения
21. Использование информационно-телекоммуникационных технологий в противодействии коррупции
22. Возможные подходы к профилактике коррупционных правонарушений при осуществлении закупок товаров, работ, услуг        

НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ:

1. Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53, ст. 7598; 2021,№ 18, ст. 3058);
2. Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2021, № 22, ст. 3690);
3. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 1 июля 2013 г. № 499 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 20 августа 2013 г., регистрационный № 29444) с изменениями, внесенными приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 15 ноября 2013 г. № 1244 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации  14 января 2014 г., регистрационный № 31014).
4. Указ Президента РФ от 16.08.2021 № 478 «О Национальном плане   противодействия коррупции на 2021 - 2024 годы»;
5. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в сфере предупреждения коррупционных нарушений" (подготовлен Минтрудом России 08.11.2019), Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Форма итоговой аттестации - Тест